一、处长在学校党委和校行政领导下，在分管领导的具体指导下开展工作，全面主持离退休工作处工作。

二、带头贯彻执行有关离退休工作的方针、政策和学校的有关规定。协助有关部门落实离退休人员的两项待遇。

三、负责本处室所有重要文稿的起草与审核。负责离退休处年度工作计划的落实和总结。

四、负责组织本部门的政治、业务学习，不断提高工作人员的理论水平、业务能力和综合素质，召集、主持处务工作会议，传达上级部门和学校的有关文件精神，督促、检查各项规章制度和岗位职责的落实情况。

五、负责离退休工作各项经费预算、计划的制定与落实，从严掌握，合理使用经费。实行“一支笔”审批制度，处长对老干部活动经费的支出情况负全责。

六、负责协调有关部门做好每年的离退休保健查体和普通查体查体工作。负责组织安排有关离退休人员的各项活动。

七、组织对离休干部、退休厅局级干部的走访慰问工作。为老同志解决实际困难，协调有关部门做好离退休人员去世后的善后事宜。

八、及时向学校领导请示汇报工作，积极反映老同志的建议和要求，当好学校领导的参谋，认真完成领导交办的各项工作。